HR  konsalting  podrazumeva  savetovanje  kompanija, njihovog  menadžmenta  i/ili  HR-a,  u  cilju  maksimalnog iskorišćenja ljudskih resursa kompanije, a namenjeno je svim kompanijama koje žele da urede svoju kompaniju  u  funkcionalan  sistem  sa  mehanizmima koji  olakšavaju  poslovanje  i  dovode  do  boljih  rezultata  i  većeg  zadovoljstva.  HR  konsalting  započinje  istraživanjem  potreba  i  potencijala,  a  završava  se konkretnim  savetima  (koracima),  produktima  u  vidu dokumenata i alata i praćenjem postignutih rezultata.

Smatramo da je idealno koučovati ili mentorisati HR ili menadžere u kreiranju različitih sistema i mehanizama - kako bi imali doživljaj potpunog vlasništva nad time i sve to lakše preneli na ostatak kompanije tj. spustili u praksu.

Dešava se i da naši klijenti nemaju svoju službu Ljudskih resursa, pa u tom slučaju H.art konsultanti uzimaju tu ulogu i pružaju sve što je toj firmi potrebno od HR stručnjaka.